Profesor: Corina Neagu

• Aproximativ 20 minute ca să-l parcurgi
• Disponibil în limba română
• Inclus în oferta de cursuri abonament PLUS
• Ideal pentru cei care vor să se dezvolte profesional

Acest curs poate fi parcurs în ritm propriu.

Descriere Curs

Deveniți arhitecții schimbării și creați un mediu de lucru dinamic și armonios cu acest curs axat pe abilitățile de leadership transformativ și management de top. Structurat în trei module, acest program vă echipa cu perspectiva, instrumentele și cunoștințele necesare pentru a performa într-o lume în continuă evoluție. Cei care sunt gata să-și asume responsabilitatea dezvoltării lor profesionale și a organizațiilor lor vor găsi în acest curs fundamentul necesar pentru a:

• Naviga prin complexitățile modificărilor organizatorice cu încredere.
• Construi și conduce echipe puternice, unite și adaptabile.
• Dezvolta un mediu de muncă care promovează eficiența, inovația și satisfacția profesională.
• Realiza procese de recrutare care să aducă în firmă angajați potriviți și să reducă fluctuația personalului.

Module

Modulul 1 – Leadership transformativ: Gestionarea schimbării și conducerea echipei spre succes

Învață fundamentul conducerii adaptabile și dezvoltă un stil de leadership care să reziste testului schimbărilor. Acest modul te învață cum să identifici și să exploatezi propriile abilități și cum să îți adaptezi abordarea în funcție de caracteristicile echipei și ale organizației pentru a naviga cu succes prin transformări complexe.

Modulul 2 – Dinamica grupurilor în organizații: Strategii pentru eficiență colectivă

Aprofundează înțelegerea dinamicii grupurilor și îmbunătățește coeziunea, colaborarea și performanța echipelor. Acest modul te provoacă să analizezi și să modifici cultura organizațională și structurile de grup pentru a optimiza succesul companiei tale.

Modulul 3 – Strategii de recrutare: Identificarea și evitarea erorilor comune

Descoperă cum să eviți capcanele comune în recrutarea talentelor și cum să stabilești o strategie de recrutare eficientă, aliniată la cerințele și cultura firmei. Acest modul e crucial pentru a preveni erorile costisitoare și pentru a îmbunătăți calitatea și retenția forței de muncă.

Despre Corina Neagu

Corina Neagu este un nume proeminent în domeniul resurselor umane din România, de mai bine de 20 de ani. Este fondatoarea companiei DARE – Development Advice & Resources. 

Licențiată în Drept și certificată de Chartered Institute of Personnel Development UK în “Practica Internațională în HR”, Corina a lucrat în marile corporații, ocupând diverse roluri, de la junior la director de departament și membru în consiliul de administrație.

Și-a folosit cunoștințele vaste pentru a recruta peste 1000 de oameni pentru diverse companii cu care a colaborat. A livrat peste 500 de zile de training în România și Asia, în orașe precum Singapore, Doha, Dubai, Manilla, Bangkok și Kuala Lumpur. 

Mai mult, Corina a ajutat la orientarea carierei a peste 500 de persoane.

Experiența sa în crearea și livrarea de programe de training și dezvoltare organizațională se întinde pe o perioadă de peste 10 ani. A exercitat managementul de HR, a construit echipe și a reprezentat companii în proiecte de anvergură la nivel național și internațional.

Corina este, de asemenea, o voce respectată în domeniu, având peste 10 ani de experiență ca mentor, vorbitor și autor pentru diverse publicații scrise sau online. Și-a dedicat viața către descoperirea și utilizarea eficientă a potențialului uman, către orientarea în carieră, dezvoltarea personală și profesională a copiilor, tinerilor și adulților și promovarea educației prin sport.

A publicat cartea “Despre oameni & experiențe” în 2013 și este un promotor activ al educației alternative și al sportului.